围绕“浙南明珠、最美山城”名片,一方面为强化“人民城乡人民建、建好城乡为人民”的理念,充分调动人民群众的积极性、主动性和创造性,西旸镇人民政府认真分析当前环境整治工作所面临的问题,规范制定《西旸镇美化家园倡议书》,沿街走访,逐户发放,讲解当前环境形式及《倡议书》内容,号召农户积极落实各项措施;另一方面要求各行政村提交适合本村的整治方案,内容包括脏乱差环境整治量、基础设施缺口提升量、主要景观节点美化量和所需资金,通过由各村干部根据村庄实际确定方案,让干部明确今年要干什么、在哪里干、怎么干好等问题,做到心中有数、手中有策、整治有效。
西旸镇成立了“1+X”微网格环境整治小组,即一个村,成立X支队伍,由联系村领导带领,机关干部、党员志愿者、妇女队伍、村民代表等都积极加入“整治大军”,党员宣讲队、巾帼整治队纷纷进村入户宣传两最工作,清理房前屋后垃圾,清除卫生死角,其中微网格长41名,微网格员142名,实行一网多能、一员多责。由联系村领导当好总指挥,亲自谋划、亲自协调、亲自督导,把各项任务落实到人、落实到时间节点、落实到具体项目,保质保量完成各项任务,形成“领导引领,干部带头,群众参与”的良好氛围。同时结合网格员的网格治理结构,变条块分割为全域联动,构建“横到边、纵到底”的网格治理模式,将各村的房子、院子、楼道、楼顶、街面、立面等要素全部纳入网格,形成多元参与、共同治理、功能互补的区域治理矩阵,激活基层组织治理活力。
强化督查暗访,结合县2022年创建全国文明城市测评点位排名赛工作,出台《西旸镇“最干净(脏)村”暨全域美化奖惩办法》,开展月月考评,每月对15个行政村环境进行督查,随机抽取测评点,实行“日巡查、周督办、月排名”机制,定期通报晾晒、最美系列评选、最脏村评选等方式,营造比学赶超的创建氛围,对落实不力、进展缓慢的,对敷衍塞责、互相扯皮的,限期整改、严肃问责。强化考核结果运用,把工作完成情况作为对村年度目标考核的重要内容,考核结果与各项发展指标挂钩,起到正面引导、正向激励的作用。将“两最”工作与全国文明城市创建结合起来,切实营造美丽西旸建设人人有责、美丽西旸建设成果人人共享的生动局面。
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